Posizioni Aperte Reale Mutua: Offerte di Lavoro a Torino

Reale Mutua Assicurazioni, compagnia assicurativa con 343 agenzie e 1100 dipendenti in Italia, cerca personale a Torino.

Le assunzioni nel capoluogo piemontese sono previste con contratto di lavoro a tempo determinato e indeterminato.

Vediamo i profili ricercati e come candidarsi alle selezioni in corso.

Posizioni Aperte Reale Mutua: i profili richiesti

Le posizioni aperte in Reale Mutua a Torino sono:

(Addetto Ufficio CRM Analitico e Anagrafe di Gruppo) – contratto a tempo determinato;

Requisiti:

  • laurea specialistica in materie statistico-economiche o informatiche;
  • buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;

Attività:

  • supportare le attività di gestione e correzione delle anomalie anagrafiche e strutturazione del database;

 

(Marketing & Communication Specialist
) – contratto a tempo determinato;

Requisiti:

  • formazione universitaria con specializzazione in Marketing;
  • esperienza pregressa di 2 o 3 anni in azienda o presso un’agenzia di comunicazione;
  • forte orientamento all’execution e spirito di iniziativa;
  • apertura mentale e capacità di analisi;
  • buon utilizzo del pacchetto Office e di Power Point;
  • buona conoscenza della lingua inglese;

Attività:

  • gestione delle fasi di analisi della concorrenza e sviluppo di prodotti nel settore dei servizi assicurativi;
  • interfaccia con l’agenzia di comunicazione per lo sviluppo di materiali digitali e video;
  • contatti con l’ufficio commerciale per la gestione di azioni volte ad aumentare i clienti business;

 

(Addetto Formazione IT Rete Vendita) – contratto a tempo determinato;

Requisiti:

  • laurea;
  • orientamento al cliente;
  • capacità di lavorare in team e proattività;
  • capacità di innovazione e creatività;
  • capacità di public speaking;
  • capacità di ascolto e ricerca di soluzioni alternative;
  • rispetto dei tempi di consegne;
  • conoscenza della lingua inglese;

Attività:

  • addestramento e formazione del personale di Agenzia di Reale Group;
  • creazione di percorsi formativi;
  • partecipazione a gruppi di lavoro trasversali;
  • creazione di materiale formativo;

 

(Real Estate Agent
) – assunzione e livello di inserimento stabiliti in base alla seniority;

Requisiti:

  • laurea in Architettura, Ingegneria Civile o Economia, Gradito master in Real Estate Management;
  • esperienza pregressa pluriennale nel ruolo e nella gestione di un portfolio di immobili sulle piazze di Torino, Roma, Milano;

Attività:

  • risoluzione di problematiche e assistenza dei clienti;

 

(Junior System Administrator) – contratto a tempo determinato;

Requisiti:

  • laurea in Informatica o discipline tecniche con esperienza pregressa nei lavori in team estesi con fornitori esterni ed outsourcer;
  • ottima conoscenza della lingua inglese;
  • conoscenza della lingua spagnola (preferenziale);
  • conoscenza di Microsoft Azure Solutions;
  • conoscenza di sistemi di ticketing secondo metodologie ITIL;
  • capacità di problem solving;
  • doti comunicative;
  • capacità di articolare i problemi;

Attività:

  • implementazione di soluzioni di virtualizzazione complesse attraverso l’uso di VMware;

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